幼儿园男幼师受热捧 男性对幼师望而却步

前阵子，《爸爸去哪儿》热播，男性在幼教过程中的角色成为话题。记者从我区教育局了解到，我区公办幼儿园男幼师比例还不足1%。而记者走访的几所幼儿园中，孩子和家长普遍对男性老师十分欢迎，“奶爸”角色深入人心。近日，我区向社会公开招聘幼师200名，十分欢迎在说、画、弹、唱、跳五方面有一定基础的男性考生。

男性对幼师望而却步

据了解，我区共有45所公办幼儿园，891名幼师，但只有4名男幼师，比例远不足1%。而民办幼儿园中，也难觅男教师身影。

星原早教中心是萧山的一家民办早教机构，20名幼儿教师中，男老师只有1名。公办幼儿园情况更严重，如城区一家老牌幼儿园，26名教师中没有一个男教师。“就算是有些幼儿园引进男老师，也很难留住。”星原早教中心负责人韩非老师说，“不是我们不想招，而是没有那么多男教师。”

萧山第一职高开展幼师教育多年，该校学前教育专业教研组组长桑永鸿说：“目前在校幼师专业的全是女生，此状况已经持续好多年了。10年前还有个别男性报考此专业，后来就没有了。”

星原早教中心的王蒙原老师是这里唯一的男幼师。2012年，他带着职业理想放弃银行的工作，顶着巨大压力，考出幼师资格，投身幼师行业。可总有人在背后拿他当谈资，甚至当着他面数落他：

“这么大一小伙子整天唱唱跳跳。”

杭州市幼儿园园长岗位培训基地副主任周谷良分析，男幼师稀缺主要是因为社会传统观念的影响和幼师待遇偏低造成的。

孩子和家长对男幼师翘首以盼

可孩子和家长对男幼师的期待十分高。孩子们说，男幼师总是能创造出意想不到的玩意儿，还能带他们去户外做各种游戏。家长们则说，他们有一种女幼师没有的阳刚之美，这能够带给孩子坚强、勇敢等品质。

在笑笑幼儿园，记者见到3位男幼师一大早带领全园师生做自己设计的韵律操，动作可爱，表情夸张。该幼儿园1997年招聘了省内第一个正式履行手续进入幼儿园的男老师，如今他们已经有5名男教师。自从男教师进园后，他们发挥了自己的特点开课：擅长篮球的老师带来篮球课，擅长太极的开设“功夫”课。

高桥幼儿园之前也有男幼师，园长俞春云很感慨：“男老师在幼儿园就是‘明星’，只要孩子们看到他进幼儿园，就会扑上去；他经过教室时，所有孩子都会叫他。”王蒙原也有这样的切身体会：“我在学校里收到的是一种‘错爱’，孩子特别喜欢我，但我并没有做多么出彩的事，可能就因为我是男老师吧。”

“出招”找来男幼师

在越来越强调男女教师均衡发展的今天，幼师“阴盛阳衰”对孩子的身心发展并不利，因此幼儿园也想了一些“招儿”。

高桥幼儿园从2010年开始，引进走读男老师，定期找临时男老师为孩子们上课，孩子们特别喜欢和男老师一起玩儿。这些男老师来自杭州育康教育科技有限公司，该公司对男性员工进行培训后与幼儿园签订协议，将男老师输送给幼儿园；笑笑幼教集团的男教师则实行各园走教，使集团下的每个幼儿园都能有机会接触到男教师的课程。

如何配置幼儿男女教师比例，是当下我国教育值得深思的。在日本，法律规定，在每个幼儿园里必须有1/4以上的男教师。除了法律强制规定，专家认为，还得从根上出招：增进社会对幼儿男教师的认同度，健全学前教育专业招生与培养政策，以及保障学前教育制度性利益的获得。